Афиши времен прежнего худрука — на помойку.
тестовый баннер под заглавное изображение
Труппа Малой Ордынки не самая боевая из московских театров. Но и ее тихие артисты, поначалу затаившиеся в ожидании неизбежных перемен, начинают потихонечку возмущаться. Триггером возмущения послужило то, что произошло буквально на днях, — в служебном дворе театра в контейнере оказались афиши, архивные фотографии за много лет, а также костюмы и реквизит некоторых спектаклей.
«Целый контейнер костюмов, обуви и мелкого реквизита было выброшено! Все смотрят, но терпят! Или просто некуда уходить, или страшно», — такое сообщение мы получили из внутреннего чата. Помнится, подобная картина наблюдалась несколько лет назад в фойе МХАТа на Тверском бульваре, где на полу валялись фото известных артистов — гордости отечественного искусства, в том числе и великой Татьяны Дорониной, долгие годы возглавлявшей МХАТ, но выдавленной Бояковым.
Можно подумать, что речь идет о каком-то злодее. Отнюдь — вполне мирный и, судя по его выступлениям в публичном пространстве сейчас, вполне креативный и набожный человек, хотя в прошлом — радикальный либерал от искусства, какое-то время находившийся в оппозиции к власти. Но то в прошлом. Но, похоже, стиль руководства у него все тот же — диктаторский, и куда бы Эдуард ни пришел, даже с самыми благими намерениями, у него все одно почему-то получается через колено.
Во МХАТе уволенные артисты судились с ним. В театре на Ордынке, очевидно, это вот-вот случится. Но уже в технических службах пошла текучка — люди увольняются, что, естественно, отражается на спектаклях. По нашим сведениям, теперь спектакли к показу публике готовят сами артисты. Может быть, этого бы и не случилось, но, в частности, спектакль «Дон Кихот» уехал на фестиваль «Музыкальное сердце театра», монтировщиков не хватает, вот актерам и приходится переквалифицироваться. На данный момент известно, что заявление об уходе написали заведующие труппой и бутафорским цехом. «Я думаю, продолжение следует!» — опять же цитата из внутренней переписки.
Не надо питать иллюзий, и надо понимать, что когда приходит новый руководитель, он приводит свою команду и он будет строить театр в соответствии со своим видением. Это закон, которого пока никто не отменял, но он работает при условии, что, во-первых, художественное предложение труппе приносит успех, а во-вторых, и возможно, это главное, его предложение рождается если не в любви, то хотя бы в мирной обстановке, в уважении к людям, которые прослужили театру не один десяток лет. И добросовестно прослужили. Такие примеры мы знаем — Театр Вахтангова, Театр им. Пушкина, Центр драматургии и режиссуры, Театр на Бронной, та же Таганка.
В противном случае худруков — любителей силовых методов разговора с труппой и службами ждут судебные разбирательства по поводу нарушения трудового законодательства (а оно у нас пока чтимо) и не самая лучшая репутация.
